![Del på Facebook Facebook](https://www.lokmann.no/wordpress/wp-content/plugins/social-media-feather/synved-social/image/social/regular/24x24/facebook.png)
![Del på Twitter twitter](https://www.lokmann.no/wordpress/wp-content/plugins/social-media-feather/synved-social/image/social/regular/24x24/twitter.png)
![Share by email mail](https://www.lokmann.no/wordpress/wp-content/plugins/social-media-feather/synved-social/image/social/regular/24x24/mail.png)
![Del på Facebook Facebook](https://www.lokmann.no/wordpress/wp-content/plugins/social-media-feather/synved-social/image/social/regular/48x48/facebook.png)
![Del på Twitter twitter](https://www.lokmann.no/wordpress/wp-content/plugins/social-media-feather/synved-social/image/social/regular/48x48/twitter.png)
![Share by email mail](https://www.lokmann.no/wordpress/wp-content/plugins/social-media-feather/synved-social/image/social/regular/48x48/mail.png)
![](https://www.lokmann.no/wordpress/wp-content/uploads/2016/02/NLF_logo_943x943.png)
Det er enighet mellom SJ Norge og NLF i tariffoppgjøret 2020 med virkning fra 1. april.
Resultatet av oppgjøret er:
- Grunnlønn for lokomotivførere økes med kr 485,- per måned
- Grunnlønn for lokførere under grunnutdanning økes med kr. 348,- per måned
- Grunnlønn for driftsledere økes med kr. 579,- per måned
- Øvrige medlemmer av NLF gis et lønnstillegg på 1,067% (iht rammen for lønnsoppgjøret i SJ Norge).
- De økonomiske justeringene inkluderer tillegget gitt i A-dels forhandlingene
- Det innarbeides lønnsbestemmelser for driftsledere i overenskomsten
- Det innarbeides i overenskomsten
sat bestemmelsene om arbeidstid (kjøre- og hviletider) og kompetanse gjelder alle med lokomotivførersertifisering som framfører tog ved SJ Norge. - Tillegget i overenskomstens punkt 4.6.2 økes til 450,- per tjeneste.
- Partene vil gjennomgå «Avtale om erstatning ved tap av helsegodkjenning».
- Særavtale om utleie av instruktører til Norsk fagskole for Lokomotivførere oppdateres
- Ferie iht overenskomstens punkt 6.1, skal besvares innen 15 dager.
- Det nedsettes en arbeidsgruppe som skal vurdere konsekvensen av ny offentlig tjenestepensjon for 63-kullet i lukket pensjonsordning.
- Det skal normalt tilsettes i 100% stilling.
- Dagens praksis vedrørende delte dagsverk videreføres.
- SJ Norge vil i overenskomstperioden ikke overføre oppgaver knyttet til uttak og innsett (UKS/IKS) og framføring av tog til andre yrkesgrupper, eller til underleverandør/enterpriseselskaper.
- Ved utdanning av lokomotivførere i SJ Norge skal opplæringen gjennomføres i samsvar med Nasjonal standard for utdanning for sertifisering av førere av trekkraftkjøretøy på det nasjonale jernbanenettet.
- SJ Norge er ansvarlig for innkalling til periodisk helsekontroll ifm sertifisering og førerbevis og dekker kostnadene for dette.
Resultatet av lønnsoppgjøret skal ut til uravstemning. Nærmere informasjon om endringene i overenskomsten og protokollen, samt frist og gjennomføring kommer senere.